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Ausbildung & Beruf Schnell den Hut auf

Bei der Bäckerei Junge tragen Auszubildende von Anfang an viel Verantwortung und wachsen an ihren Aufgaben 

Die 21-jährige Janine trug von Anfang an viel Verantwortung. Kein Problem für die Führungskräfte von morgen. FOTO: JUNGE  

Junge Die Bäckerei ist weit mehr als eine Bäckerei. 1897 gegründet, wächst das Unternehmen stetig und verbindet gekonnt Tradition und Moderne. 2016 zu einem der innovativsten Unternehmen Deutschlands ausgezeichnet, bietet Junge allen 3700 Mitarbeitern einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz.

Neben erstklassigen Entwicklungsmöglichkeiten überzeugt Junge mit weiteren Pluspunkten. Das Familienunternehmen steht für ein kollegiales und familiäres Betriebsklima, bei dem mit viel Spaß an der Arbeit ein exzellenter Service geboten wird – das spürt und schmeckt man.

Und es lohnt sich auch finanziell. „Wir bieten eine Ausbildungsvergütung, die deutlich über Tarif liegt und zusätzlich viele weitere Extras, wie bis zu 50 Prozent Personalrabatt, vermögenswirksame Leistungen und Weihnachtsgeld, um nur einige zu nennen. Perspektiven ergeben sich dank unserer internen Schulungen auch ohne Studium“, sagt Marion Nagel, bei Junge für die Aus- und Weiterbildung zuständig.

Während der Ausbildung bekommen alle Azubis einen Paten an ihre Seite. Später wird jeder, der sich weiterentwickeln möchte, mit intensiven Schulungsmaßnahmen und einem persönlichen Coaching an seine Wunschposition herangeführt.

Neben Berufen wie Fachmann für Systemgastronomie und Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk bildet Junge Bäcker aus. Außerdem gibt es ein Abiturientenprogramm, bei dem Nachwuchsführungskräfte zum „Fachwirt im Gastro-Gewerbe“ ausgebildet werden. 

Junge Die Bäckerei.

Personalservice Janine Heuer
Hafenstraße 25
23568 Lübeck 

www.jb.de/ausbildung
Junge - Die Bäckerei
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